本紙が4月に行った業界企業の令和6年度新卒者採用状況と過去1年間(令和5年度内)の従業員採用状況(5月6日付既報)をみると、「(採用)計画に届かない」と「計画なし」が多数を占め、人材確保の難しさがあらためて浮き彫りになった。今後も売り手市場や終身雇用制度の変化、労働力人口の減少が進むとみられ……
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