（一社）日本能率協会（東京都港区）は、『管理者の「働き方改革」に対する意識アンケート』の結果を発表した。「有給休暇の取得」が最も進んでいる変化となった一方、「会議・打ち合わせ時間の短縮」は半数以上が進んでいないと回答した。なお、同調査は２０１７年５月～２０１８年７月に、セミナー参加者に向けて……
記事全文をご覧いただきたい方は、キンサンデジタル（電子版）または、新聞購読をお申し込みください。
（一社）日本能率協会（東京都港区）は、『管理者の「働き方改革」に対する意識アンケート』の結果を発表した。「有給休暇の取得」が最も進んでいる変化となった一方、「会議・打ち合わせ時間の短縮」は半数以上が進んでいないと回答した。なお、同調査は２０１７年５月～２０１８年７月に、セミナー参加者に向けて……
記事全文をご覧いただきたい方は、キンサンデジタル（電子版）または、新聞購読をお申し込みください。
電子版ログインページ
有料契約の方はこちらから
経済産業省、グリーン鉄の需要促進へ
三協、２０２４年度はグループ売上２５０億円に
ねじ研、「ねじ大学校」で学生らが学習報告と意見交換
【かたつむり】「バラエティのフジ」はどうなる？
東部ファスナー、「予測不能な時代に魅力ある組合を」賀詞交歓会で望月理事長
